努力的程度不够

努力的程度不够

我们都知道，选择往往比努力更重要，只有在做对选择的情况下，努力才会更有价值，才会真正开花结果。

道理确实如此，但我还是想要强调努力的重要性。

一个人工作几年以后，薪资水平仍然和刚毕业那会儿差不多，有很大的可能是，他努力的程度不够。

一件事情，明明有机会和能力做到80分，甚至90分，但他却只愿意做到70分或者65分，只要能过关就行。

明明知道从事某些工作可以拿到高薪，但考虑到辛苦程度，他便打起了退堂鼓。

说实话，没有人可以随随便便拿高薪，没有谁的钱是大风刮来的。你要想得到更多，就要比别人付出更多，就要更努力。

一个对待工作敷衍了事，上班浑水摸鱼，做点事情就怨声载道的人，有什么本钱和那些不怕辛苦、玩命努力的人竞争呢？

努力是优秀的根基，在任何行业、任何时代，莫不是如此。