机关工作心得《感冒》

感冒

我这个人身体没有什么大病，但是常常患上感冒。表现为咳嗽、发烧、心发慌、浑身痛等。每一次感冒的症状不尽相同，反正都不太好受。有时，我不得不因此请假，在家里休息。在病情比较严重时，还需要住院治疗。按说，感冒乃小病一桩，没有什么大不了的，身体素质好的扛一扛就过去了，身体素质差的，不妨看一看医生，用不了太久也会康复的。然而，感冒对我来讲，却不是一件简单治疗的事，它已经变成了一种具有文化内涵的东西，不妨叫做患病文化。我不得不煞费苦心地打理它、经营它、对付它。这是因为，我在一个很有实权的单位当局长。

我患感冒时，总是得到很多人的关心。我发现，在官场上，大家都很重视感情，都很关心别人，特别是当你患病时，人们便会纷纷伸出援助之手，令你感激涕零。我一旦患上了感冒，就会引发许许多多人的关注和参与。在他们当中，有我的下属，有我的同事，有我的朋友，有我的老乡，有我的同学；有我帮助过的人，也有寻求我帮助的人；有我的上级领导，也有普通员工。他们的爱心和热情常常使我感动得不得了。有一次，我患了感冒住到了医院。我的一位下属的老婆由于生小孩儿也住到了这家医院。令我动容的是，他把自己老婆交给岳母照顾，却来到我这边专门照顾我。我想，如此肯付出的人，如此甘于奉献的人，一定是值得信赖的人，我将来一定要把这样的干部提拔起来，让他能够施展自己的才干。有人说，大家这样看重我，是因为我手中有权力。我想，不能简单地、武断地看这个问题。应该说，你的权力大了，就可以帮助很多人做事，帮助很多人解决难题。你的一句话，你的一个决定，你的一次举手之劳，就可帮助别人解决一个难题，甚至可以让某些人一生的愿望得以实现。中国人讲究的是滴水之恩当涌泉相报，或者说投之以桃报之以李。我觉得，大家对我的关心和爱护并非没有道理，并非只是看到我手中的权力，这是人之常情。不应把官场看得太俗气、太势力，大家应该承认，很多重要的事情只有放在官场中才能解决。

我常常封锁关于自己感冒的消息。在官场上，我有一个原则，那就是认清谁是自己的人，谁是自己的朋友，谁是自己信任的人。对此，不敢有半点马虎。因为，很多在官场上马失前蹄的人，都是把不是自己的朋友当成了朋友，把不是自己的人当成了自己的人，结果，让别人钻了空子。我知道，我患了感冒，这对于许多人来讲是一种表达感情的好机会。中国人历来讲究礼尚往来，而在这往来中最好有一个借口，这样大家都很容易接受。我患了感冒，人家要表示一下“小意思”，这当然是人之常情。我接受了人家的“小意思”，自然也要领人家的情，就要尽力为人家办事。当然，办不了的事不能强办。对此，大家都是心知肚明的。所以，对于我患感冒的消息，我可以放心大胆地告诉自己的人，告诉自己的朋友，他们是可以表示“小意思”的，我也绝不会拒绝。如果拒绝了，可能伤害了对方，或引起人家的误解。对于我不熟悉的人，或者不是我自己的人，我不会接受他们的“小意思”。所以，对外封锁这一消息是十分必要的，免得人家登门表示“小意思”，被拒绝了感到尴尬。当然，绝对封锁消息是不可能的。常有意料之外的人登门，我早已做好了准备。我会说，我把所有表示“小意思”的人都给拒绝了，你也不例外。你的关心我心领了，你送来的“小意思”要拿回去，请理解。

我患感冒时，有时要坚守岗位。患感冒是不是要休息或住院，不是根据感冒是否严重而定，而是根据单位的工作形势需要而定。比如，我患感冒时，正遇上级领导来了，我会立马打起精神挺着。其实，患了感冒，克服一些痛苦，是没有问题的。绝不能因为患了感冒这样的小毛病，就怠慢或得罪了上级，让上级感到你的不恭，感到你的傲气，感到你的不成熟。相反，如果你患了病还坚持工作，往往能够得到上级的赞赏。这是一个常识性问题。因此，上级来我们单位时，常常发现我患有感冒而在岗位上坚持工作，于是我便被上级誉为“拼命三郎”。你说说，感冒是不是帮了我的忙呀。我是单位的一把手，当单位有重要事项需要拍板时，我即使患了感冒，也得坚持工作。因为，我不上班，副局长再多也没有用，他们都不能拍板，他们没有这个权力。还有，如果上级组织部门前来考核我的工作，我患了再严重的感冒，也必须坚持上班，因为这是决定命运的时刻，感冒，不值得一提了。

我发现，患感冒包含着一种哲学。有一段时间，我的身体素质有了明显地提高，我患感冒的次数明显减少了，我感到很高兴。没病是福，这话一点不假。可是，我却感到了一种莫名其妙的失落感。我似乎感到，关心我的人少了，对我表示“小意思”的人也少了，真是挺有趣的。人真是一种怪物，是一个矛盾的统一体，有许多东西是说不清、道不明的。人不是处处心想事成的。比如，有时，我希望自己患上感冒，可是，感冒却离我远远的；有时，我祈求老天，千万不要让我患上感冒，可是，感冒却毫不客气地降临到我的头上，使我十分尴尬。感冒这家伙，确实把我捉弄得够戗，但我却无可奈何。